Leadership Culture - Werteorientierte Führung als Beitrag zum Unternehmenserfolg

„Hauptsache die Zahlen stimmen!“. Erfolgreiche Führung wird letztendlich am betriebswirtschaftlichen Erfolg gemessen. Leadership Excellence geht davon aus, dass ein langfristig erfolgreiches Unternehmen hervorragende Resultate in allen Ergebnisfeldern braucht: Finanzen, Mitarbeiter, Kunden, Prozesse. Dazu bedarf es wiederum exzellenter Leadershipqualitäten. Spätestens seit der Bankenkrise und der nachfolgenden Rezession wissen wir, dass überzeugende und glaubwürdige Führungspersönlichkeiten hier eine wichtige Rolle spielen. Denn: Es kann nichts nach Außen - was nicht schon Innen ist. Aber was macht einen Manager zur „natürlichen Autorität“ und sichert den unternehmerischen und den persönlichen Erfolg? Eine authentische und stimmige Führungskultur ist dazu eine entscheidende Grundlage.

Nutzen
Sie erkunden ihre eigene Führungskultur und werden sich deren Wurzeln und Wirkungen bewusst.

Sie lernen Führungskultur als Geschäftswerttreiber kennen und diese effizient einzusetzen.

Sie entwickeln ihren persönlichen Erfolg durch authentische Werteorientierung. Sie finden Antwort auf die Frage: Wie passen mein Wertesystem und die gelebte Führungskultur in meinem Unternehmen zusammen und welche Konsequenzen ergeben sich daraus?

Sie machen sich Ihre eigenen „Motivatoren“ bewusst und lernen diese pro-aktiv einzusetzen.

Sie entwickeln ihre Wirkung als „natürliche Autorität“.

Sie spiegeln ihre persönliche Leadership-Culture an der täglichen Führungspraxis.

Führungserfahrung

• Von der Kunst mit natürlicher Autorität zu führen
• Innere Haltung - Äußere Wirkung
• Spannungsfeld zwischen persönlichem Wertesystem und Arbeitsumfeld
• Dynamik von Motivation und Kränkung
• Erkennen der eigenen Handlungsmotive und deren Verstärkung
• Entwicklung glaubwürdiger Führungskultur

Dieses Seminar bieten wir Ihnen als Inhouse Seminar an. Termine und Preise werden individuell vereinbart.